Суд признал увольнение незаконным

Кунгурским городским судом Пермского края рассмотрено гражданское дело по иску жительницы Кунгурского муниципального округа Пермского края к Индивидуальному предпринимателю о признании увольнения незаконным,

 

Кунгурским городским судом Пермского края рассмотрено гражданское дело по иску жительницы Кунгурского муниципального округа Пермского края к Индивидуальному предпринимателю о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании морального вреда.

В судебном заседании было установлено, что истец с 2018 года работала у ответчика в  должности  кассира  магазина, местом осуществления трудовой деятельности  был  определен  магазин, расположенный в городе Кунгуре, истец находилась в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. В феврале 2023 года истец была  уволена в соответствии с пунктом 9 части 1 статьи 77 ТК РФ, на основании приказа №1. С данным приказом  истец лично не ознакомлена. Приказ содержит отметку о том, что содержание настоящего приказа невозможно довести до сведения работника. В судебном заседании истец пояснила, что была согласна на переезд в другую местность вместе с работодателем, но в связи с отсутствием уведомления о предстоящем переезде работодателя в другую местность она была уволена.

Ответчик, оспаривая иск, указывал на то, что закон не запрещает увольнение беременной сотрудницы по пункту 9 части 1 статьи 77  ТК РФ, поскольку данное основание увольнения не относится к увольнению по инициативе работодателя и истец уведомлена устно о переезде работодателя в другую местность, работник устно выразила отказ от переезда. Заказное письмо с уведомлением и описью о переезде было направлено истцу, от получения которого она уклонилась.

Разрешая спор, суд пришел к выводу о том, что увольнение истца произведено ответчиком без соблюдения требований действующего законодательства. Суд, оценив представленные сторонами дела доказательства, пришел к выводу об обоснованности исковых требований.

Решением суда исковые требования истца удовлетворены, приказ об увольнении истца признан незаконным, истец восстановлена на работе в должности кассира, с ответчика в пользу истца взыскана компенсация морального вреда в размере 10 тысяч рублей.

Решение суда вступило в законную силу.

 

Информацию подготовил

помощник судьи

Г.М. Крычёва

Последние новости

Ремонт Дворца культуры «Мечта» продолжается

Руководители окружной администрации и депутаты Думы Кунгурского округа встретились с подрядчиком, чтобы узнать, какие работы ведутся сейчас по ремонту Дворца культуры «Мечта».

Мошенники могут представляться кем угодно

Мошенники могут представляться кем угодно

Коми-Пермяцкий театр выступит на международном фестивале комедии

Изображение: скрин из видео театра Коми-Пермяцкий национальный драматический театр со спектаклем «Матрёшки-Disco» примет участие в IV Моножанровом театральном фестивале «Комедiя-Фест»,

Ядрёна вошь! Откуда произошли пять забавных русских ругательств

Японский городовой! Ёкарный Бабай! Иностранец, который захочет изучить русский язык, знатно удивится, когда услышит эти забавные ругательства.

На этом сайте вы сможете узнать актуальные данные о погоде в Когалыме, включая прогнозы на ближайшие дни и часы

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *